<div id="ogcgg"></div>
<li id="ogcgg"></li>
  • <sup id="ogcgg"><u id="ogcgg"></u></sup>
    設為首頁 | 加入收藏
     
    行業動態
    達能拆分董事長和CEO職位

    來源:北京商報

          剛剛剝離蒙牛持股,擁有依云、愛他美、脈動等品牌的法國食品巨頭達能開始動刀管理層。3月2日,達能正式宣布將會分離董事長和首席執行官(CEO)的職位。

          達能方面表示,上述分離將在任命新首席執行官后生效,招募新CEO的程序已經啟動。一旦完成,范易謀將專注于其作為非執行董事長的角色。同時,范易謀將繼續擔任董事長兼首席執行官,并在董事會的充分信任和一致支持下,對公司行使全部運營責任,領導實施“本地優先”計劃。

          對于董事會公告,范易謀表示:“很高興這一公司治理安排獲得通過。隨著‘本地優先’計劃付諸實施,達能將邁出重塑達能的新步伐,相關安排將助力達能進入下一個發展階段。”

          在香頌資本董事沈萌看來,達能將董事長和CEO兩個職位分離,是為了建立更好的公司治理結構,避免權力過度集中。最高職位分離,對決策權有所制衡,避免盲目決策帶來的風險損失。

          在達能歷史上,董事長和CEO職位二合一是常態,而每次二者職位分離都是達能的業績動蕩期。在2014年9月,達能就曾將董事長和首席執行官兩大職能分開。在此前兩年達能先后經歷不少挑戰,包括在西歐新鮮乳制品業務的業績,以及在亞洲市場2013年因為恒天然烏龍事件進行的召回等。這些都讓達能的銷售和盈利承受巨大壓力。

          歷史總是驚人的相似,受全球疫情影響,達能業績再次面臨考驗,分離董事長和CEO職位也被提上議程。最新財報顯示,2020年達能銷售收入下降1.5%至236億歐元,每股收益同比增長1%至2.99歐元。其中,達能飲用水和飲料業務下降幅度最大。

          達能業績頹勢也影響到其股價表現。相關數據顯示,2020年達能股價下跌了27%,處于七年來的低點。受此影響,多位激進投資者呼吁達能變革。分離CEO和董事長職位也正是在此時呼聲最高。

          在業內人士看來,分離董事長和CEO職位的決定可以終結董事會在幾個月前對公司治理方面產生的疑問,但能否使激進投資者“冷靜下來”猶未可知。

          除了董事長和CEO職位分離,達能在3月2日也再次宣布了其他的董事會人員變更。據悉,該公司已決定任命Gilles Schnepp與Cécile Cabanis一同擔任副主席,并將首席獨立董事兼治理委員會主席的職能立即委任給Jean-Michel Severino。

          事實上,達能在2020年12月就曾宣布董事會架構和多名成員調整。在該次調整中,Gilles Schnepp原本是達能下一任首席獨立董事,在全球電氣與智能建筑系統知名公司羅格朗(Legrand)、工業集團圣戈班、法國車企標致雪鐵龍集團等均有職務。達能前任首席財務官Cécile Cabanis也是在當時被任命為董事會副主席的。而最新出任達能首席獨立董事的Jean-Michel Severino曾擔任達能企業社會責任委員會成員以及審計委員會主席。

     

    版權所有:中國飲料工業協會 電話:010-84464668
    郵箱:ylgy@chinabeverage.org 傳真:010-84464236 郵編:100027 地址:北京市朝陽區東三環北路丙二號天元港中心B座1702室
    OEM:201107272203261305
    国产欧美色一区二区三区_好紧真爽喷水高潮视频0l一_好爽~~~~嗯~~~再快点明星_张开腿我的舌头满足你